Ben jij klaar om een team te coachen én projecten mee te draaien? Bij Spendima zoeken we een ervaren Marketing Team Lead die het overzicht bewaart, projecten strak aanstuurt en het team begeleidt in hun ontwikkeling. Je coördineert projecten, zorgt dat deadlines en doelen worden gehaald en springt operationeel bij wanneer dat nodig is. Samen met ons jonge en ambitieuze team bouw je mee aan groei, voor onze klanten én voor jezelf!
Spendima is een groeiend online marketingbureau met een divers klantenportfolio: van innovatieve start-ups tot gerenommeerde merken met unieke producten. Wij geloven in slimme strategieën, creatieve campagnes en meetbaar resultaat. Ons team bestaat uit gedreven marketingprofessionals die samenwerken om het maximale uit iedere campagne te halen. Succes vieren we graag samen, of dat nu met een goede borrel, een teamuitje of gewoon op kantoor is.
Jij bent een marketeer met leidinggevende ervaring die overzicht houdt en anderen verder helpt groeien. Als Marketing Team Lead bij Spendima begeleid je een team van specialisten, stuur je campagnes en projecten aan en zorg je dat de juiste prioriteiten gesteld worden. Je combineert coördinatie en management met de flexibiliteit om zelf mee te werken, zodat je feeling houdt met wat er speelt.
In deze rol werk je nauw samen met de directeur en geef je leiding aan een team van marketeers met verschillende specialisaties. Je bewaakt de voortgang, coacht je collega’s en bent aanspreekpunt voor projecten. Operationeel draag je ook zelf bij wanneer dat nodig is. Met 20% van je tijd voor persoonlijke ontwikkeling bouw je daarnaast ook aan je eigen expertise en leiderschapsvaardigheden.
Projectmanagement en coördinatie van klantcampagnes.
Begeleiden, coachen en ontwikkelen van teamleden.
Voorbereiden en leiden van wekelijkse teamoverleggen.
Meedenken over resourceplanning en capaciteitsverdeling binnen het team.
Aanspreekpunt zijn voor interne vragen en knelpunten oplossen.
Overzicht houden over de planning, deadlines en prioriteiten.
Meewerken aan projecten waar nodig.
Samenwerken met de directeur en ondersteunen bij klantafspraken.
Signaleren van verbeterkansen en optimaliseren van processen.
Stimuleren van kennisdeling binnen het team en zorgen voor een leercultuur.
Minimaal 3-4 jaar ervaring in online marketing.
Minimaal 2 jaar ervaring in een leidinggevende of coördinerende rol.
Coachend, gestructureerd en communicatief sterk.
Je bewaart overzicht en weet prioriteiten te stellen.
Proactief & nieuwsgierig, altijd op zoek naar verbetering en nieuwe kansen.
Zelfstandig & vooruitdenkend, je neemt initiatief en wacht niet af.
Analytisch sterk, je wilt weten wat werkt en waarom.
Ervaring met Trello, Asana, CRM (HubSpot) systemen en marketingtools is een pré.
Vloeiend in Nederlands en Engels, extra talen zoals Duits of Frans zijn een plus.
Een salaris tussen €2.900 en €3.800 o.b.v. fulltime, afhankelijk van ervaring.
Kilometervergoeding van €0,23.
20% ontwikkelingstijd waarin je werkt aan jouw eigen groei en ontwikkeling.
Flexibele werktijden tussen 07.00 en 18.00 uur.
25 vakantiedagen per jaar o.b.v fulltime.
Een laptop en bijbehorende accessoires van de zaak.
Gezelligheid in de vorm van vrijdagmiddagborrels, teamuitjes en toernooien.
Een dynamische en creatieve werkomgeving waarin teamwork voorop staat.
Jaarlijks een training of cursus naar keuze voor jouw ontwikkeling.
Fanatieke potjes pingpong, darts en Mario Kart.
